Postes vacants

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Nous sommes ravis que tu souhaites faire partie des nôtres. Nous espérons que tu trouveras ton prochain défi chez EM. Chez EM, le tutoiement est de rigueur, de la Direction générale aux apprentis et inversement. N’hésite donc pas à utiliser le tutoiement dans ta lettre.

Postes vacants 

Mitarbeiter/in Operative Beschaffung 100%

Niederlassung Bern
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SAP FI/CO Applikations- Manager 50 %

Hauptsitz Zürich
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Responsable des ventes internes et externes

succursale de Sion
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Technische/n Sachbearbeiter/in Industrie Verkauf Innendienst 80% - 100% (Bern)

EM Industrie
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Technische/n Sachbearbeiter/in Industrie Verkauf Innendienst 80% - 100% (Heiden)

EM Industrie
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Elektroinstallateur/in als Projektleiter/in PV und E-Mobility 100%

Niederlassung Heiden und Zürich
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Controller 100%

Hauptsitz Zürich
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Logistiker:in / Stv. Teamleiter:in 100 %

Niederlassung Heiden
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Carrière internationale chez Rexel

www.rexel.com/en/careers/

Peux-tu t'imaginer faire carrière chez nous ? Tu t'identifies à nos valeurs ?  Il n'y a actuellement aucun poste vacant qui correspond à ton profil ? Peu importe ! Envoie-nous ton dossier de candidature à hr@e-m.ch. Nous prendrons ensuite contact avec toi pour discuter des prochaines étapes.

Notre processus de candidature  

1. Recherche d’emploi
   Recherche sur notre site l’emploi qui te convient.

2. As-tu une question à propos d’un emploi ?
   Si c’est le cas, adresse-toi à la personne de contact figurant sur l’annonce.

3. Ta candidature
   Tu peux envoyer ton dossier par e-mail à la personne de contact mentionnée sur l’annonce. Ton dossier contiendra les documents suivants :
   - Lettre de motivation
   - Curriculum vitae
   - Certificats
   - Diplômes

4. Faire connaissance en personne
   Si ta candidature nous a convaincus, nous t’inviterons à un premier entretien personnel avec les RH et le/la supérieur-e hiérarchique.

5. 2. Entretien
   Le second entretien se déroulera également en présence des RH et du supérieur hiérarchique. Par ailleurs, tu découvriras ton poste de travail et feras la connaissance de tes collègues.

6. Engagement
   Tes compétences et ta personnalité nous ont convaincus ! Nous sommes ravis de façonner avec toi l’avenir d’EM.

Contact

As-tu des questions relatives à un poste, au processus de candidature ou à l’environnement de travail chez EM ? Prends contact avec nous nos RH te répondront avec plaisir.